hismangpurlio
Регистрация:
12.05.2022
Последний визит:
12.05.2022 11:36:05
|
|
Информация о работе |
| Компания : |
http://diplomsweb.com/ |
| Направление деятельности : |
Всякий из людей мечтает устроиться в хорошую компанию на руководящую должность. К сожалению, наша образовательная система выстроена достаточно непродуманно, из-за чего весь процесс учебы приводит больше к потерям времени, нежели к накоплению реальных нужных знаний. В результате многие выбирают покупать диплом, например, у них http://diplomsweb.com/. На самом деле, образовательная система развивается крайне медленно. В большинстве ВУЗов до сих пор работают по методикам, близким к СССР-овским. Тогда считали, что ученик обязан быть образованным, освоить параллельно дисциплины, которые никак не связаны с практической деятельность. К примеру, практически в каждом ВУЗе будущий архитектор непременно должен изучить курсы философии и социологии. Конечно, это можно считать абсолютно бесполезной потерей времени. По поводу профильных дисциплин, те тоже в основном связаны с теорией. Став круглым отличником, человек попросту не находит себя в полученной специальности, если начинает работать. Конечно, сведений море, однако знания строго теоретические, а реальные дела компании зачастую далеки от идеального мира, чему учат ВУЗы. В таком случае можно пожалеть граждан, тратящих много сил и времени на учебу, да еще стараются иметь только отличные оценки. Такие люди слепо доверяют образовательной системе, следуют различным подсказкам и советам преподавателей, а следом с ужасом замечают, каким бесполезным делом занимались в течение длительных 8-10 семестров. Этим ученикам мы можем посочувствовать, однако стоит отметить, что эти люди виноваты сами, ведь все осознают, как бесполезно уходят студенческие годы с точки зрения освоения определенных специальностей. Знающие молодые люди хотят другим путем: вместо ВУЗа направляются трудиться. Стартовав с простого работника, его потихоньку втягивают в профессию, а позже он способен стать хорошим ценным работником. Затем встанет вопрос повышения на руководящий пост, то есть будет необходимость предоставления диплома, подтверждающего образование. Кажется, в этой ситуации работники, которые потратили время на ВУЗ, должны радоваться, однако нет. Человек просто приобретает для себя необходимые дипломы и дает работодателю. Любой предприниматель предпочтет как раз такую кандидатуру, потому что несколько лет специалист отлично трудится в деле. По другую сторону за место борется студент, недавно выпустившийся и не имеющий четкого понимания, чем будет заниматься. Безусловно, правильным выбором будет игнорирование не самых полезных, продолжительных, нудных периодов учебы в пользу своевременного освоения на практике. Естественно, везде есть другие взгляды. Для примера, врачом или ракетостроителем стать без соответствующей теоретической базы и многих месяцев практики не получится. Все же большинство других профессий усваиваются в работе, причем год-два работы даст намного больше знаний, чем годы учебы в выбранном университете. |
|
